secretariat@fscre.md 
(022) 26-65-76
Stimați membri de sindicat! Frumoasele sărbători de iarnă ne oferă plăcuta ocazie de a Vă transmite cele mai sincere urări de bine. Crăciunul să Vă găsească sănătoși și fericiți alături de cei dragi, iar Anul Nou 2019 să Vă aducă bunăstare, pace sufletească, prosperitate și forțe pentru noi realizări. Crăciun Fericit! La Mulți Ani! Margareta Strestian, președinte FSCRE
Federaţia Sindicatelor Lucrătorilor din Industria Chimică şi Resurse Energetice din Republica Moldova (FSCRE) a organizat, în data de 20.12.2018, un seminar de informare şi instruire a membrilor de sindicat cu genericul “Protecția social-economică a salariaților, reieșind din modificările în legislație” la care au participat membri de sindicat, salariați ai SRL “Chișinău-gaz”.
Dezvoltarea sistemului educațional este un obiectiv de bază al Federației Sindicale „Sănătatea” din Moldova, care joacă un rol esențial în dezvoltarea și modernizarea Sindicatului. Condițiile și situația social-economică în schimbare, reformele din sistemul sănătății cer și o modificare a formelor și metodelor de activitate a organelor sindicale, iar rezultatele depind în mare măsură de nivelul de pregătire a cadrelor și activului sindical, de competența, profesionalismul și calificarea lor. Scopul educației sindicale este instruirea continuă a activului sindical și membrilor de sindicat, care să asigure: un nivel de cunoștințe și abilități ce ar corespunde condițiilor contemporane și actualității problemelor sindicale; informarea la timp a membrilor de sindicat; crearea condițiilor de creștere profesională și a șanselor în câmpul muncii.
În perioada 28-30 noiembrie curent, Federația Sindicală „Sănătatea” din Moldova a organizat un seminar informativ-educativ cu scopul de a forma competențe în domeniul muncii, salarizării, asigurărilor sociale și fiscal. La activitate au participat peste treizeci de contabili și trezorieri sindicali din instituțiile medico-sanitare publice.
Disponibilizarea sindicaliștilor, declarată inadmisibilă. Prevederile art.388 din Codul muncii, care prevăd că disponibilizarea salariaților care au fost aleși în organele sindicale nu se admite timp de doi ani după expirarea mandatului, au constituit obiectul unei sesizări recente a Curții Constituționale. Care sunt rezultatele examinării acestei sesizări?
